الطريق
الثلاثاء 17 يونيو 2025 12:41 صـ 20 ذو الحجة 1446 هـ
جريدة الطريق
رئيس التحريرمحمد رجب
رئيس التحريرمحمد رجب
الخارجية الأمريكية تمنع سفر موظفيها وعائلاتهم إلى كل من إسرائيل والضفة الغربية وغزة إعلام إيراني: انفجار ضخم بمحيط مطار مهر آباد قرب العاصمة طهران شاهد| حماية المستهلك: توافر السلع الأساسية واستقرار نسبي بالأسعار.. وخط ساخن لتلقي شكاوى غير المصريين نقيب الصحفيين والممثلين يشاركان في مناقشة 5 مشروعات تخرج بالأكاديمية البحرية في الإسكندرية الإسعاف الإسرائيلي: 22 قتيلا وأكثر من 400 مصاب منذ بداية الحرب مع إيران برعاية اتحاد كرة السلة.. موعد انطلاق بطولة ريد بُل هاف كورت 3x3 فيديو| هل تلجأ الحكومة لتخفيف الأحمال صيفًا؟.. متحدث الكهرباء يحسم الجدل تنظيم مؤتمر «المرأة في المشروعات الكبيرة والمتوسطة» لدعم المرأة ورائدات الأعمال برعاية ”تنمية المشروعات” إجراءات حكومية جديدة لتيسير ”التسجيل المبدئي” للعقارات وزير المالية: الموازنة الجديدة تتضمن زيادات استثنائية في مخصصات دفع النشاط الاقتصادي الجيزة تضرب بيد من حديد.. إزالة 3 أدوار مخالفة بعقارات في حي الهرم شعبة المصدرين: الحرب الإيرانية الإسرائيلية تؤثر على الاقتصاد العالمي

اجتماع شهري لمديرات التمريض بالقليوبية لتحسين جودة الأداء وتكريم المتميزين

جانب من اللقاء
جانب من اللقاء

عقد الدكتور سيد جلال، مدير فرع التأمين الصحي بالقليوبية، الاجتماع الشهري لمديرات التمريض في المستشفيات والعيادات تحت عنوان "المعرفة تصنع الفارق"، بحضور الدكتورة بثينة يوسف، مدير عام الإدارة العامة للتمريض، وفريق إدارة التمريض بالهيئة والفرع.

ناقش الاجتماع مؤشرات الأداء التمريضي وسبل تحسين الأداء الوظيفي للطواقم التمريضية، إضافة إلى التحديات التي تواجه التمريض وطرق التعامل معها، بهدف تحسين جودة الخدمات الصحية.

وأكدت الدكتورة بثينة يوسف على أهمية التعاون وروح الفريق بين أعضاء الفرق التمريضية وتقديم أفضل الإمكانيات لرفع كفاءة الفرق التمريضية، مشيدةً بمجهوداتهم المستمرة.

وأشاد الدكتور سيد جلال بجهود الفرق التمريضية، مؤكدًا على أهمية تجويد الخدمات والارتقاء بها من خلال تطبيق الخطط المعدة. كما ناقش الاجتماع مشاريع تحسين الأداء، معوقات العمل، واحتياجات الطواقم لتحقيق الاستمرارية في الأداء المتميز، ووضع توصيات تشمل متابعة الأداء اليومي، تحسين جودة التمريض، والتعاون بين الأقسام المختلفة لضمان تسليم وتسلم العمل بانتظام.

في ختام الاجتماع، تم تكريم العاملين المتميزين في مستشفى النيل على جهودهم، حيث أشار الدكتور سيد جلال إلى أن التكريم المستحق يمثل رسالة تقدير لجهود العاملين، مشددًا على أهمية الاستمرار في تحسين الأداء وتقديم الأفضل لتحقيق التميز الدائم.