الطريق
الجمعة 5 يونيو 2026 04:56 مـ 19 ذو الحجة 1447 هـ
جريدة الطريق
رئيس التحريرعلاء السعودي
رئيس التحريرعلاء السعودي
«القاتل الصامت» يهدد الملايين.. نصف مرضى الكلى يجهلون إصابتهم ملعقة من مخلل الملفوف يوميًا.. دعم طبيعي لصحة الأمعاء والمناعة ارتفاع محدود بأسعار الحديد وتراجع الأسمنت.. استقرار نسبي بسوق مواد البناء استقرار أسعار اللحوم والأسماك والخضروات اليوم وتراجع ملحوظ للطماطم بالأسواق بكام النهاردة .. استقرار اسعار الذهب اليوم الجمعة 5 يونيو 2026 تراجع الدولار واستقرار العملات الأجنبية والعربية أمام الجنيه اليوم الأرصاد تحذر من طقس قاسٍ وحرارة مرتفعة بمعظم المحافظات اليوم وزير الشباب والرياضة: الدوري المصري صناعة وطنية والاستثمار مفتاح التطوير محمد يحيى لطفي: تطوير الدوري المصري هدف استراتيجي ودعم الرعاة غيّر شكل المنظومة حزب مستقبل وطن يختار تامر الحبال أمينًا مساعدًا لأمانة الاستثمار المركزية هاني عبد السميع: رسائل مدبولي تؤكد أن الدولة تدير ملفاتها بشفافية ومسؤولية الصحة: لا إصابات بالإيبولا في مصر ورفع درجة الاستعداد بالمنافذ

«المالية» تزف بشرى سارة للعاملين في الدولة بشأن ميكنة الأجور.. فيديو

وزارة المالية
وزارة المالية

كشف محمد عبد الفتاح، مساعد وزير المالية، تفاصيل الانتهاء من ميكنة العاملين بالدولة وضمانات جديدة لدقة احتساب مستحقاتهم، موضحًا أن ميكنة الأجور تعد جزء من خطة وزارة المالية والدولة المصرية في ميكنة جميع الأعمال الخاصة والمتعلقة بالموازنة العامة.

اقرأ أيضًا: «التأمين الصحي»: الرئيس وجه بالاهتمام بصحة المواطن.. فيديو

وأوضح مساعد وزير المالية، خلال مداخلة هاتفية في برنامج "8 الصبح"، المذاع عبر قناة دي إم سي الفضائية، أن منظومة الميكنة تمثل نظام عالمي، وبالتالي ليست جديدة أو فريدة من نوعها، ولكن تطبيقها في مصر يعد أمر جديد، فضًلا عن التوجيهات من قبل الدولة للتحول الرقمي للأعمال التي تخص بيانات العاملين بالدولة.

اقرأ أيضًا: عضو بالشيوخ: الاهتمام بالصناعات الزراعية يُزيد من توفير فرص العمل.. فيديو

وأردف "عبد الفتاح" أن منظومة الميكنة تفيد بشكل كبير العاملين والهيئات والدولة في حفظ كل ما يخص الموظفين بشأن أجورهم ومستحقاتهم ودرجاتهم الوظيفية، وبالتالي يعرف أيضًا الجهة التي يعمل بها، مؤكدًا أن تطبيق هذه المنظومة سيتم تشغيله نهاية هذا العام.

ولفت "محمد" إلى أن هذه المنظومة تحافظ على حقوق الموظفيين أثناء خروجهم على المعاش، وتمثل الحكم العادل بين جهة العمل والعاملين بها، مشددًا على عدم السمح لجه العمل في التدخل فيما يخص حق الموظف القانوني والقرارات المنظمة، وأيضًا يحقق لجة العمل الإحصائية الدقيقة لمستحقات الموظفين.