الطريق
السبت 18 يوليو 2026 02:45 صـ 1 صفر 1448 هـ
جريدة الطريق
رئيس التحريرعلاء السعودي
رئيس التحريرعلاء السعودي
الاتحاد المصري للكاراتيه يكشف بالأدلة حقيقة تصريحات اللاعبة ”جنى إيهاب” تعرف على الجهاز الكامل لموكوينا في نادي بيراميدز إنقاذ رضيع عمره 45 يومًا من الموت بعد جراحة دقيقة بالمخ في مستشفى النيل التخصصي بأسوان استشاري استدامة: استراتيجية 2030 عززت استقرار الكهرباء والبدائل تقلل الاعتماد على الغاز محمد أنور عصمت السادات يرد لأول مرة على الجدل بشأن حواره مع صحيفة إسرائيلية انقطاع الكهرباء غدًا عن 9 مناطق بمدينة بيلا لتنفيذ أعمال صيانة ورفع الكفاءة ضبط مصنع مبيدات مقلدة وأدوية منتهية.. جهاز حماية المستهلك بالبحيرة يشن حملة موسعة ويسجل 43 مخالفة بالأسواق إيران تصعّد ضد واشنطن بالأمم المتحدة وتطالب بتحرك دولي عاجل ومحاسبة المسؤولين ثورة في علاج الكوليسترول.. أول دواء فموي ينافس الحقن ويحقق نتائج واعدة أكاديمية الشرطة تفتح باب القبول لطلاب الثانوية والأزهرية.. تعرف على الشروط الكاملة السياحة النيلية بوابة لتجربة مصرية متكاملة.. رؤية تسويقية جديدة من إمكان IMKAN وفاة الدكتورة هدى مصطفى مقرر فرع المجلس القومي للمرأة بأسوان

برئاسة مدير تعليم البحيرة.. انعقاد لجنة القيادات لإجراء المقابلات الشخصية لتجديد تكليف 279 من شاغلي وظائف الإدارة المدرسية

يوسف الديب وكيل تعليم البحيرة
يوسف الديب وكيل تعليم البحيرة

عقدت مديرية التربية والتعليم بالبحيرة، اليوم، لجنة القيادات برئاسة يوسف الديب وكيل وزارة التربية والتعليم بالمحافظة، لإجراء المقابلات الشخصية الخاصة بتجديد تكليف عدد 279 من المتقدمين لشغل وظائف الإدارة المدرسية بمدارس التعليم الابتدائي بمختلف الإدارات التعليمية.

وشملت المقابلات المتقدمين لشغل وظائف 154 وكيل مدرسة ابتدائي و125 مدير مدرسة ابتدائي، وذلك بقاعة الاجتماعات الرئيسية بديوان المديرية، بحضور أعضاء اللجنة التي ضمت نخبة من القيادات التعليمية والخبراء الأكاديميين والنقابيين.

وأكد يوسف الديب، وكيل الوزارة، أن أعمال اللجنة مستمرة وفقًا لضوابط ومعايير دقيقة تضمن اختيار العناصر الأكثر كفاءة وقدرة على قيادة العمل التربوي، مشددًا على أن الاختيار يتم بكل شفافية وحيادية بعيدًا عن أي مجاملات أو محاباة، بما يسهم في ضخ قيادات جديدة قادرة على تطوير الأداء الإداري والارتقاء بالعملية التعليمية داخل المدارس.

وأشار إلى أن التقييم يعتمد على مجموعة من المعايير الأساسية، تشمل الخبرات العملية، والكفاءة المهنية، والمؤهلات العلمية، إلى جانب السمات الشخصية والقدرات القيادية، بما يضمن اختيار قيادات تعليمية قادرة على تحقيق أهداف التطوير ودعم المنظومة التعليمية لصالح الطلاب والارتقاء بمستوى الخدمة التعليمية المقدمة.

 


يأتى ذلك في إطار توجيهات السيد محمد عبداللطيف وزير التربية والتعليم والتعليم الفني، بضرورة اختيار أفضل الكفاءات والقيادات الإدارية، وتنفيذًا لسياسة الدولة في تطوير المنظومة التعليمية وضخ دماء جديدة لقيادة عملية التنمية والتحديث، وتحت رعاية الدكتورة جاكلين عازر محافظ البحيرة. 

موضوعات متعلقة