الطريق
الجمعة 20 يونيو 2025 06:16 صـ 24 ذو الحجة 1446 هـ
جريدة الطريق
رئيس التحريرمحمد رجب
رئيس التحريرمحمد رجب
مدير المنتدى الاستراتيجي للفكر والحوار: إيران تفاجئ الجميع بتكتيكات صاروخية غير مسبوقة ضد إسرائيل شاهد| مدير عام شركة سياحة دولية: وجهات السفر الروسية تتحول نحو الشرق الأوسط وآسيا الفنان حسين فهمي ضيف الجلسة الأولى لبرنامج المعرض العام الثقافي مصر تفوز على البحرين وتتأهل إلى الدور الرئيسي ببطولة العالم للشباب لكرة اليد باحث في الشأن الإسرائيلي: شعور الاغتراب والتهديد المستمر يعمّق الأزمات النفسية في إسرائيل فيديو| انفجارات تهز حيفا والكرمل.. وصواريخ إيرانية تتسبب في استنفار إسرائيلي واسع الحرس الثوري الإيراني: القناة 14 الإسرائيلية ستكون هدفا لهجماتنا الأيام المقبلة وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي تتيح مشروعات جديدة ضمن ”حياة كريمة” على تطبيق ”شارك 2030” وزير الشباب والرياضة يشهد حفل تتويج جوائز الافضل في نسخته الخامسة المسلماني يبحث مع سفير باكستان ترجمة مسلسلات مصرية للغة الأردية وزير الخارجية والهجرة يعقد اجتماعًا مع قيادات وأعضاء مركز القاهرة الدولي لتسوية النزاعات وحفظ وبناء السلام وزير الأوقاف يتلقى برقية شكر من سفارة الفاتيكان بالقاهرة

وزارة العمل: عقد عمل لشاب من ذوى الهمم بالوادى الجديد

وزارة العمل : عقد عمل لشاب من ذوى الهمم  بالوادى الجديد
وزارة العمل : عقد عمل لشاب من ذوى الهمم بالوادى الجديد

كشفت وزارة العمل بمحافظة الوادى الجديد عن توفير عقد عمل لشاب من ذوي الهمم في شركة نيوفالى لخدمات النظافة.

عقود عمل لذوي الهمم بمحافظة المنيا

وأكدت الوزارة أن توافر عقود عمل لذوي الهمم يأتي في إطار جهود المديرية وأجهزتها لتوفير فرص عمل لهذه الفئة داخل المنشآت التي يعمل فيها 20 عاملاً فأكثر.، وذلك تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن شحاتة

واوضحت الوزارة أن المديرية تعمل على توفير مزيد من فرص العمل لذوي الهمم داخل المنشآت في القطاع الخاص والاستثماري، وذلك لاستيفاء نسبة الـ 5% من العاملين داخل تلك المنشآت وفقًا لأحكام قانون رقم 10 لسنة 2018 الخاص برعاية ذوي الإعاقة ودمجهم داخل المجتمع.

فرص عمل لذوي الهمم

وتابعت أن المديرية تستمر في حرصها على توفير مزيد من فرص العمل لذوي الهمم داخل منشآت القطاع الخاص بالمحافظة، وترشيح المسجلين في قواعد البيانات للمنشآت غير المستوفية للشروط، بالإضافة إلى اتخاذ الإجراءات القانونية تجاه المنشآت المخالفة ومتابعة المعينين من ذوي الهمم داخل المنشآت للتأكد من حصولهم على كافة مستحقاتهم وحقوقهم الواردة في قانون العمل رقم 12 لسنة 2003.

اقرأ أيضا:وزارة العمل تعلن تعينات جديدة لذوي همم بالقاهرة.. بالأسماء

موضوعات متعلقة