الطريق
الجمعة 5 يونيو 2026 03:00 مـ 19 ذو الحجة 1447 هـ
جريدة الطريق
رئيس التحريرعلاء السعودي
رئيس التحريرعلاء السعودي
«القاتل الصامت» يهدد الملايين.. نصف مرضى الكلى يجهلون إصابتهم ملعقة من مخلل الملفوف يوميًا.. دعم طبيعي لصحة الأمعاء والمناعة ارتفاع محدود بأسعار الحديد وتراجع الأسمنت.. استقرار نسبي بسوق مواد البناء استقرار أسعار اللحوم والأسماك والخضروات اليوم وتراجع ملحوظ للطماطم بالأسواق بكام النهاردة .. استقرار اسعار الذهب اليوم الجمعة 5 يونيو 2026 تراجع الدولار واستقرار العملات الأجنبية والعربية أمام الجنيه اليوم الأرصاد تحذر من طقس قاسٍ وحرارة مرتفعة بمعظم المحافظات اليوم وزير الشباب والرياضة: الدوري المصري صناعة وطنية والاستثمار مفتاح التطوير محمد يحيى لطفي: تطوير الدوري المصري هدف استراتيجي ودعم الرعاة غيّر شكل المنظومة حزب مستقبل وطن يختار تامر الحبال أمينًا مساعدًا لأمانة الاستثمار المركزية هاني عبد السميع: رسائل مدبولي تؤكد أن الدولة تدير ملفاتها بشفافية ومسؤولية الصحة: لا إصابات بالإيبولا في مصر ورفع درجة الاستعداد بالمنافذ

ندوة تثقيفية بـ”فيبربورد نجع حمادي” لتعزيز الوعي بقانون العمل الجديد في قنا

ندوة تثقيفية لتعزيز الوعي بقانون العمل الجديد بدشنا
ندوة تثقيفية لتعزيز الوعي بقانون العمل الجديد بدشنا
مدينة دشنا

تحت رعاية اللواء الدكتور مصطفى الببلاوي محافظ قنا، وأحمد معوض مدير مديرية العمل بقنا، نظمت مديرية العمل ندوة تثقيفية بشركة نجع حمادي للفيبربورد بمدينة دشنا، وذلك في إطار تكثيف جهود التوعية بالتشريعات العمالية، وتعزيز ثقافة الحوار الإجتماعي داخل مواقع العمل، وحرصاً على تحقيق الإستقرار بين أطراف العملية الإنتاجية..

ومن جانبه أوضح أحمد معوض مدير مديرية العمل بقنا، أنه تم عمل ندوة توعوية بحضور قرابة 75 عاملاً بشركة نجع حمادي للفيبربورد، والتي تعد واحدة من الكيانات الصناعية الرائدة بمحافظة قنا، والتي تمتلك خبرة تتجاوز 25 عاماً في صناعة ألواح الفيبربورد من خامات مستدامة، بخبرات مصرية وتكنولوجيا ألمانية متطورة، بما يسهم في دعم الصناعة الوطنية وتحقيق معايير الجودة..

وأشار معوض، إلى أن قانون العمل رقم (14) لسنة 2025، جاء ثمرة حوار مجتمعي واسع وتوافق بين أطراف العملية الإنتاجية الثلاثة، بما يحقق التوازن بين حقوق العامل وصاحب العمل والدولة، مشيراً إلى أن القانون تضمن عدداً من الضمانات والمزايا المهمة، من بينها إلغاء ما يعرف بإستمارة (6)، بما يعزز إستقرار علاقة العمل، فضلاً عن منح مزايا إضافية للمرأة وذوي الهمم، بما يعكس توجه الدولة نحو تحقيق العدالة الإجتماعية..

وأشاد مدير مديرية العمل بقنا، بحرص الإدارة والعاملين على الإطلاع على المستجدات التشريعية المنظمة لعلاقات العمل، حيث تناولت فعاليات الندوة الضوابط المنظمة للإجازات، وإجراءات الإستقالة، وأحكام الإضراب والإعتصام، فضلاً عن توضيح الحقوق والإلتزامات المتبادلة بين صاحب العمل والعامل..

وإختتمت الندوة بحوار مفتوح مع الحاضرين، تم خلاله الرد على الإستفسارات العملية المرتبطة بتطبيق القانون داخل الشركة، في أجواء إتسمت بالشفافية والتعاون، بما يعزز مناخ العمل الإيجابي ويدعم مسيرة التنمية الصناعية بمحافظة قنا...

موضوعات متعلقة