الطريق
الخميس 4 يونيو 2026 02:13 مـ 18 ذو الحجة 1447 هـ
جريدة الطريق
رئيس التحريرعلاء السعودي
رئيس التحريرعلاء السعودي
محافظ قنا يتفقد مصنع تدوير المخلفات الصلبة بقوص ويتابع منظومة النظافة وتحسين الخدمات البيئية للمواطنين وزير الدفاع وعدد من الوزراء يتفقدون منظومة الإعداد والتأهيل لطلبة الكليات العسكرية والدورات المدنية محافظ قنا يتفقد المجزر النصف آلي بقوص ويوجه بسرعة تشغيله وتدريب الكوادر الفنية محافظ قنا يتابع مشروعات الخطة الإستثمارية بقوص وتطوير البنية التحتية وإزالة الإشغالات ودعم القطاع الصحي محمود مسلم: مصر تواجه تهديدات إقليمية لم تحدث على مدار التاريخ.. وكل الجبهات مشتعلة محافظ قنا يتفقد التجهيزات النهائية لإفتتاح ”مجمع موقف قنا الجديدة” ويوجه بمراجعة أعمال المرافق وتوصيل الإنترنت أمين شباب حزب ”المصريين”: الاعتداء الإيراني على الكويت انتهاك صارخ للقانون الدولي محمد حماقى يواصل حصد الأرقام القياسية على أنغامي.. أكثر من 15 مليون استماع عالم أزهري: دجال إثيوبيا كاذب ومفترٍ وتسبب عمدًا في قتل ضحاياه أستاذ أورام: حقنة ”الاميفان” تحت الجلد تُحدث طفرة في علاج الأورام المتقدمة النائب إيهاب منصور يحسمها: يحق للمواطن التصالح على شقته منفردة حتى لو كان البرج بأكمله مخالفًا النائب إيهاب منصور: قانون التصالح بحاجة لقرار سيادي لكسر الجمود الإداري بالمحليات

العمل: جولة ميدانية لتعزيز علاقات العمل بالإسماعيلية

العمل: جولة ميدانية لتعزيز علاقات العمل بالإسماعيلية
العمل: جولة ميدانية لتعزيز علاقات العمل بالإسماعيلية

نظمت مديرية العمل بالإسماعيلية، زيارة إلى شركة بردوان للملابس الجاهزة في المنطقة الحرة يعمل بها 620 عاملاً، وذلك للتأكد من تطبيق قوانين السلامة والصحة المهنية وقانون العمل رقم 12 لسنة 2003.

وأكدت الوزارة أن الزيارة تندرج في إطار جولات المديرية للمواقع العمل وتواجد العمال بها والتأكد من وجود بيئة عمل آمنة، وتأتي تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل حسن شحاتة بالتواجد مع العمال في مختلف مواقع العمل وتطبيق قوانين السلامة والصحة وتطبيق الحد الأدنى للأجور وتعزيز العلاقات العملية لدى الجانبين في إطار الإنتاجية وتوفير بيئة عمل آمنة.

وصرح محمد طلعت، مدير مديرية العمل بالإسماعيلية، في تقريره الذي تم إرساله للوزارة، بأنه رافقه خلال الجولة سامية عبد السلام مديرة إدارة تفتيش العمل في الأحياء، وحمدي النجار مفتش عمل في الأحياء، وإبراهيم حلمي مدير إدارة العلاقات العامة.

وأيضًا استقبلهم أشرف جلال مدير عام للمصنع، وكذلك منه فاروق الذي يشغل منصب مدير الموارد البشرية.

وأشار محمد طلعت إلى أن المصنع من استثمارات المملكة العربية السعودية، على مساحة تبلغ 8200 متر مربع، وهناك توسعات مستقبلية مخطط لإنشائها لعمل مخازن إضافية، وقد تم تلبية المتطلبات القانونية الخاصة بدعم ذوي الهمم، حيث يتم توظيف نسبة 5٪ من العمال من هذه الفئة وفقًا لأحكام القانون رقم 10 لسنة 2018 المتعلق برعاية ذوي الإعاقة.

في تقريره، أشار مدير المديرية إلى تلتزم المصنع بتطبيق الحد الأدنى للأجور للعاملين به، وأنه يلتزم أيضًا بتنفيذ جميع إجراءات السلامة والصحة المهنية لضمان بيئة عمل آمنة دون أي مخالفات، بالإضافة إلى ذلك، يتمتع المصنع بالاكتفاء الذاتي في جميع عمليات التصنيع ومنتجاته، ويقدم منتجاته فقط لتجارة الملابس لمدارس في دول الخليج منذ عام 2018.

وأكد مدير المديرية خلال الزيارة على أهمية توعية العاملين بأهمية المساواة بين الجنسين وتأثيرها على زيادة إنتاجية العمال، بالإضافة إلى أهمية حصولهم على حقوقهم وواجباتهم كما وردت في القانون، وتعزيز العلاقات بين العاملين.

العمل: جولة ميدانية لتعزيز علاقات العمل بالإسماعيلية

اقرأ أيضا: العمل: فرص عمل لـ24 شابًا من ذوي همم بالقاهرة