وزارة العمل ومؤسسة ”طفرة للتنمية” تُطلِقان مشروع ”مهني 2030” لتأهيل الكوادر البشرية لسوق العمل
أعلنت وزارة العمل اليوم الاثنين، عن تعاون مع "مؤسسة طفرة للتنمية" بإطلاق مشروع "مهني 2030" في جميع المحافظات، ليستهدف تنفيذ برامج تدريب مهني مُشتركة وطويلة المدى، وذلك بمشاركة "مراكز تدريب خاصة ومُدربين ومُتدربين"، على أن تتراوح دوراتها التدريبية ما بين 3 إلى 12 شهرًا، على المهن التي يحتاجها سوق العمل.
برامج التدريب المهني لتأهيل الشباب
وقالت "الوزارة"، إن هذا التعاون المُشترك يأتي في إطار توجهات الدولة بشأن مشاركة القطاع الخاص في كافة برامج ومشاريع التنمية، بإعتباره شريكًا رئيسًا في عمليات التنمية، تنفيذًا لتكليفات الرئيس عبدالفتاح السيسي، وهو ما تعكف وزارة العمل على تنفيذه بتوجيهات مُستمرة من وزير العمل حسن شحاتة، خاصة في برامج التدريب المهني لتأهيل الشباب على مهن المستقبل، والتي يحتاجها سوق العمل في الداخل والخارج.
احتياجات سوق العمل المحلي والعالمي
وأوضحت أنه في إطار استراتيجية وزارة العمل، وأهدافها ودورها في تحقيق سياسة تدريب وتأهيل الشباب من كلا الجنسين لتلبية احتياجات سوق العمل المحلي والعالمي، والإشراف على تنفيذ هذه الاستراتيجية من خلال المراكز المتخصصة في التدريب المهني على مستوى البلاد، والحفاظ على معايير الجودة في قياس المهارة والأداء، لضمان وجود قوة عاملة مؤهلة ومناسبة لاحتياجات سوق العمل، وقد تم إطلاق مشروع "مهني 2030" بالتعاون مع مؤسسة طفرة للتنمية، لتنفيذ برامج تدريب مهني طويلة المدى تستمر لمدة 3-12 شهر، وذلك في مجموعة من التخصصات المختلفة مثل: المساحة والإنشاءات، إدارة الأعمال والسكرتارية، الصحافة والإعلام، تكنولوجيا المعلومات، مساعد الخدمات الصحية، الخدمات البترولية وحفر الآبار، السياحة والفنادق، التبريد والتكييف، الصناعات الغذائية، الهندسة الإلكترونية، التفصيل والخياطة، التربية والرعاية المنزلية.
مشروع تأهيل وتدريب العمل
وأشارت إلى أنه يهدف المشروع إلى تأهيل وتدريب عمال وفنيين ومهنيين وتقنيين مصريين بمستوى عالمي، بهدف المساهمة في تحقيق الريادة للدولة المصرية، كما يهدف المشروع إلى تطوير منظومة التدريب والتأهيل المهني بجميع عناصرها، بما يتوافق مع معايير الجودة المهنية ومتطلبات السوق المحلية والعالمية، وسيتم ذلك باستخدام أحدث الأساليب والوسائل العلمية والتكنولوجية في الإدارة والتدريب والقياس من خلال منصات إلكترونية متطورة.
عملية التوظيف في الداخل والخارج
كما سيتم تطوير عملية التوظيف في الداخل وتصدير العمالة للخارج، يشمل المشروع مراكز ومؤسسات التدريب المهني على مستوى الجمهورية، والمدربين والفنيين والاستشاريين المهنيين، والمتدربين الراغبين في اتقان مهنة أو تغيير مسارهم، ويشترط أن يكون لديهم شهادة محو الأمية أو الابتدائية أو الإعدادية أو المؤهلات المتوسطة من ثانوية عامة أو أزهرية أو دبلومات فنية أو تلمذة صناعية، وكذلك المؤهلات العليا.
و أشار البيان إلى المُميزات التي سيحصل عليها المشاركون في المشروع التدريبي من مراكز التدريب الخاصة والمُدربين والمُتدربين حيث أوضح أن المركز الخاص المُشارك في المشروع سيحصل على إعتماد من إدارة المشروع، ليصبح أحد المراكز التي يتم تنفيذ المشروع من خلالها،كذلك إضافته على الموقع الالكتروني للمشروع، أما المدرب فسيتم إعتماده ليُصبح مُدرب مُعتمد من جانب المشروع، وإضافة بياناته على الموقع الالكتروني للمشروع على مستوى الجمهورية، أما المُتدرب سيحصل على شهادة اجتياز البرنامج التدريبي، وشهادة قياس مستوي المهارة، وترخيص لمزاولة المهنة مُعتمدة من وزارة العمل، وإمكانية تغيير المسمى الوظيفي وفقا للمهنة التى تم التدريب عليها .
ودعت "الوزارة" ومؤسسة "طفرة" الراغبين في المشاركة من مراكز التدريب الخاصة والمدربين والمتدربين سرعة تسجيل بياناتهم على الرابط التالي: https://mehany.tafra-eg.org/، أو التواصل واتس آب عن طريق الرقم :01029298829.
اقرأ أيضا: وزارة العمل: تفتيش على شركات القرية الذكية بأسيوط للتأكد من تطبيق القانون
