الطريق
الخميس 3 سبتمبر 2026 08:02 صـ 20 ربيع أول 1448 هـ
جريدة الطريق
رئيس التحريرعلاء السعودي
رئيس التحريرعلاء السعودي
داليا الحزاوي: الوعي لا يرتبط بالعمر.. وموقف ”طفل الإسعاف” رسالة حاسمة لكل أسر مصر طارق الشناوي يكشف سبب ذهابه لجلسة الصلح مع مصطفى كامل طارق الشناوي يكشف أسباب انتقاده لأداء نقيب الموسيقيين طارق الشناوي: تامر حسني أفضل من عبد الحليم حافظ طارق الشناوي: أم كلثوم لم تكن الأفضل مطلقًا من الناحية العلمية طارق الشناوي: ”أنا لسه عند رأيي صوت مصطفى كامل نشاز” طارق الشناوي للفنان محمد فؤاد: ”بطل تمثيل وخليك في الغناء” برلمانية: زيارة الرئيس الصيني تعكس عمق الشراكة الاستراتيجية بين البلدين العربي الناصري: زيارة الرئيس الصيني لمصر تؤكد مكانة القاهرة كشريك فاعل حزب الجبهة الوطنية بالمنوفية يفتتح 4 معارض «أهلا مدارس» ويوزع مستلزمات دراسية على الأولى بالرعاية بحضور أمين التنظيم بالجيزة.. «حماة الوطن» بالجيزة يفتتح معرض «أهلاً مدارس» ومقر أمانة الصف محمود مسلم: زيارة الرئيس الصيني لمصر تعكس توافقا حول قضايا مياه النيل والشرق الأوسط وفلسطين

«ما تقلقش راحة زمايلك».. غرامة 36 ألف جنيه لمن يزعج رفقاء عمله في الإجازات

التواصل مع الأصدقاء خلال الإجازة
التواصل مع الأصدقاء خلال الإجازة

تعتبر الإجازات وأيام الراحة وقتًا مخصصًا للتمتع أو الاسترخاء، كما أنها وقتاً مخصص للعائلة والأصدقاء، أو مواقع التواصل الاجتماعي وممارسة الهوايات أيضاً،

لكن هذه ليست الطريقة التي يقضي بها الناس إجازاتهم أحيانا، بل يتلقون اتصالات هاتفية من زملائهم في العمل لتكليفهم ببعض الأمور أو السؤال عن أشياء تتعلق بالعمل.

يذهب معظم العمال حول العالم إلى مكاتبهم خمسة أيام في الأسبوع ويحصلون على يومين إجازة، يفترض خلال اليومين لا يتلقى الشخص مكالمات تتعلق بالعمل، وسواء كان الشخص يعمل من المنزل أو المكتب، فإن تلقي مكالمات عاجلة ورسائل بريد إلكتروني وإشعارات أخرى من الرؤساء أو إدارة المكتب في أيام العمل أمر جيد.

ولكن من الطبيعي أن يغضب أي موظف إذا كان منزعجًا من المكالمات أو طُلب منه الحضور إلى المكتب في أيام إجازته، ربما يكون هذا هو الجانب السلبي للتكنولوجيا الحديثة التي تسمح للمديرين والرؤساء بالاتصال بزملائهم في أي وقت يريدون، بحسب موقع تايمز ناو.

لسوء الحظ، هذه ممارسة شائعة في أماكن العمل حول العالم، يتلقى الموظفون مكالمات ورسائل بريد إلكتروني من رؤسائهم في عطلاتهم الأسبوعية.

الآن توصلت إحدى الشركات الهندية إلى قاعدة جديدة لوضع حد لهذا الإزعاج، فقد أخذت شركة Dream11، وهي منصة رياضية مقرها مومباي، حكمًا جديدًا بعنوان "Unplug" يتم بموجبه تغريم الموظفين حتى 1،00،000 روبية، ما يعادل 36 ألف جنيه مصري، بسبب الاتصال بزميل أو إزعاجه في أيام إجازته.

ووفقًا لبيان شاركه Dream11 مع CNN، فإن السياسة الجديدة هي جزء من جهود الشركة لضمان أن موظفيها "يتوقفون عن العمل ويتمتعون بتوازن صحي بين العمل والحياة".

قال المؤسس المشارك لـ Dream11 Bhavit She، لشبكة CNBC في ديسمبر الماضي أن السياسة الجديدة تجعل من الإلزامي على جميع العمال أخذ إجازة لمدة أسبوع على الأقل سنويًا.

وفقًا لشيث البالغ من العمر 36 عامًا، فقد أثبتت السياسة الجديدة فعاليتها بالفعل، وقالت الشركة في بيان: "يعتقد Dream11 أن هذا الوقت غير المنقطع يسمح لموظفي Dream11 بالاسترخاء وإعادة الشحن والعودة إلى العمل مستعدين لتقديم أفضل ما لديهم".

تأسست Dream11 في عام 2008، ويعمل بالشركة الآن أكثر من 1000 موظف وتقدر قيمتها بنحو 8 مليارات دولار مع مستثمرين مثل Tiger Global و Tencent.

تتيح المنصة للمستخدمين لعب الكريكيت الخيالي، والهوكي، وكرة القدم، وكرة اليد، وكرة السلة، والكرة الطائرة، وكرة الصالات، وكرة القدم الأمريكية.

اقرأ أيضاً: حقيقة هجرة «وزة» مصرية إلى الهند.. اعرف القصة